这事当然引起轩然大波,最终斗争的结果还是五个走了四个,整个部门被James大换血,换上了自己从最不被人注意的角落里提拔的几个经理。雪中送炭的意义远远大于锦上添花,这几个新上来的老总执行力可想而知。
现在要这些前线销售跨三级,单独被James Review?相信所有人的头后都是阵阵的冷风。
谢正打开电脑,果然标明红色的重要邮件赫然在目。
一 红鸟会每个月向MBI提交由自己独家包销的小企鹅销售报告,每台机器后都要唯一对应MBI的销售姓名。
二 每个月底STG全国销售Ranking(排名),Bottom five(最后五名)要被James在下周一上午Review,连续两个月进最后五名的,PBC给三。
三 每个销售对应的一线经理全国排名,手下进Bottom five 最多的,和手下的销售一起被Review,超过三次和亚太区总裁Alexander Review。
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